Home » Младшая исследовательская группа, Коучинг студентов на основе ИИ (м/ж/х), работа в TECHNISCHE UNIVERSITAT DRESDEN (TU DRESDEN)

Младшая исследовательская группа, Коучинг студентов на основе ИИ (м/ж/х), работа в TECHNISCHE UNIVERSITAT DRESDEN (TU DRESDEN)

ScaDS.AI (Центр масштабируемой аналитики данных и искусственного интеллекта) Дрезден/Лейпциг — это центр науки о данных, искусственного интеллекта и больших данных, расположенный в Дрездене и Лейпциге. Это один из пяти новых центров искусственного интеллекта в Германии, финансируемых в рамках стратегии федерального правительства в области искусственного интеллекта, и он создан как постоянный исследовательский центр, в котором в настоящее время работает более 60 ИП. Чтобы способствовать совершенствованию исследований в области ИИ и науки о данных, ScaDS.AI поддерживает первых руководителей исследовательских групп в этой области, которые дополняют и расширяют наши текущие области исследований.

В Технический университет Дрездена, Центр междисциплинарных цифровых наук, отделение ScaDS.AI предлагает тематический призыв к изучению обучения на основе ИИ:

Младшая исследовательская группа «Коучинг студентов на основе ИИ» (м/ж/х)

(при условии персональной квалификации ИП оплачиваются по окладной группе Е 15 ТВ-Л, при условии персональной квалификации научные сотрудники оплачиваются1 по окладной группе Е 13 ТВ-Л)

Кандидаты должны продемонстрировать исследования в области интеллектуальных интерактивных систем или адаптивных пользовательских интерфейсов для обучения учащихся с использованием машинного обучения. Благодаря коучингу самостоятельное обучение с поддержкой ИИ может улучшить поведение и результаты обучения. Основное внимание уделяется разработке окружающих интеллектуальных пользовательских интерфейсов, включающих разговорную парадигму, основанную на мультимодальных языковых моделях, для учащихся, обучающихся по программе высшего образования. Должен быть продемонстрирован опыт работы с разнообразными учащимися, имеющими сенсорные или когнитивные потребности, и моделирование таких потребностей пользователей для мультимодального взаимодействия на основе ИИ, а также доказуемая способность планировать и управлять независимыми исследованиями.

Дополнительную информацию о координаторах в центре компетенций можно найти по адресу https://www.scads.ai/ молодые исследовательские группы.

ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ И ОБЪЕМ

Read more:  ИНТЕРВЬЮ. Космос спел в «Певце в маске»: «В первый раз, когда я был в этой маске, у меня случилась паническая атака» – Nachedeu

Приглашаются заявки в эту младшую исследовательскую группу, которая должна начать работу в 2022 или начале 2023 года и продлится от 24 до 36 месяцев. Возможно продление после положительной оценки до 36 месяцев. Период занятости регулируется Законом о срочных исследовательских контрактах (Wissenschaftszeitvertragsgesetz – WissZeitVG). Младшая исследовательская группа должна состоять из руководителя младшей исследовательской группы и научных ассистентов – в зависимости от продолжительности группы и качества ее поискового предложения ScaDS.AI будет финансировать до двух дополнительных должностей для научных ассистентов. Финансирование будет включать в себя командировочные расходы, а также расходные материалы. Ближайший срок начала финансирования: 1 сентября 2022 г.

ПРИЕМЛЕМОСТЬ

Выдающиеся исследователи (университетская степень, а для PI дополнительная степень доктора философии (или эквивалент) в области взаимодействия человека и компьютера) с подтвержденным послужным списком исследований в области науки о данных и искусственного интеллекта, включая нынешних младших профессоров или руководителей групп. В первую очередь мы ищем иностранных кандидатов.

ЗАЯВОЧНЫЕ ДОКУМЕНТЫ

Ваше приложение должно содержать:

  • Сопроводительное письмо,
  • научное предложение объемом около пяти страниц на период времени, запланированный на ScaDS.AI,
  • подробное резюме, включая список публикаций, незавершенные работы, исследовательские услуги, опыт наставничества и опыт преподавания,
  • резюме научных сотрудников (если применимо),
  • два-три рекомендательных письма.

ПРОЦЕДУРА ОТБОРА

ScaDS.AI реализует комитет по отбору, который состоит из ряда PI из двух местоположений ScaDS.AI. Сюда входят руководители областей исследований и дополнительно один PI из каждой области исследований. Кроме того, в состав комитета войдет сотрудник по вопросам равных возможностей.

Особенно приветствуются заявки от женщин. То же самое относится и к людям с ограниченными возможностями.

Пожалуйста, отправьте заявку с обычным документом под идентификатором вакансии. “ДЖРГ 001” до того как 29 августа 2022 г. (применяется штамп с датой прибытия центральной почтовой службы университета), предпочтительно через портал SecureMail TU Dresden. https://securemail.tu-dresden.de отправив его в виде одного pdf-документа на [email protected]огород: TU Dresden, CIDS, Herrn Prof. Dr. Wolfgang E. Nagel, Helmholtzstr. 10, 01069 Дрезден, Германия. Пожалуйста, присылайте только копии, так как ваша заявка не будет вам возвращена. Расходы на участие в собеседованиях не возмещаются.

Read more:  После разгрома Кершоу «Доджерс» надеются перегруппироваться с новичком против защитников в НЛДС.

Ссылка на защиту данных: Ваши права на защиту данных, цель обработки ваших данных, а также дополнительная информация о защите данных доступны вам на веб-сайте: https://tu-dresden.de/karriere/datenschutzhinweis

Leave a Comment

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.