Около 2000 медсестер и акушерок Виктории проголосовали 26 июня за принятие «в принципе» предложенного корпоративного соглашения, разработанного бюрократией Австралийской федерации медсестер и акушерок (ANMF) и лейбористским правительством штата.
После того, как члены ANMF решительно отвергли предыдущее предложение о сокращении заработной платы на встрече 20 мая, руководство профсоюза тесно сотрудничало с лейбористским правительством Хасинты Аллан, чтобы представить сделку как крупную победу для трудящихся, не стоящую государству ни цента.
В то же время руководство профсоюза провело кампанию «разделяй и властвуй». Отказываясь возобновить забастовку «Этапа 2», ANMF провела встречи на уровне больниц по всему штату, пытаясь убедить рабочих, что их противодействие сделке было неуместным.
Рабочие рассказали Мировой социалистический веб-сайт На этих встречах их опрашивали, чтобы определить, какой минимальный годовой процент они были бы готовы принять.
Последнее предложение предусматривает повышение заработной платы на 28,4% (в совокупности) в течение четырех лет, при этом базовые ставки заработной платы в большинстве классификаций по-прежнему будут ниже в реальном выражении, чем в 2019 году, как минимум до октября 2027 года.
Эта основная цифра была получена путем включения прогнозируемого результата продолжающегося дела о «стоимости труда», рассматриваемого Комиссией по справедливому труду. Ожидается, что промышленный трибунал примет решение о повышении минимальных ставок вознаграждения, что сделает предыдущее предложение лейбористского правительства о базовой заработной плате незаконным.
Основой этого является то, что медсестрам и акушеркам систематически недоплачивали в течение многих лет — в результате предыдущих продаж ANMF — и что это усугубилось возросшей сложностью работы. Другими словами, основным компонентом повышения заработной платы, которое провозглашается как крупная победа медсестер и акушерок, является не поддержание темпов роста стоимости жизни, а запоздалое и недостаточное возмещение за ужасающий уровень их нынешних зарплат.
В цифру в 28,4 процента также включены разовые денежные выплаты, обещанные в предыдущем предложении.
Голосование в среду, в котором приняли участие только работники, присутствовавшие лично в Мельбурне или одном из восьми региональных центров, представляет всего 3 процента медсестер и акушерок государственного сектора Виктории. Однако все забастовки, связанные с этим спором, были немедленно прекращены ANMF.
Бюрократия ANMF пытается представить сделку, за которую еще должны проголосовать 58 000 застрахованных рабочих, которые не присутствовали на собрании, как предрешенное решение. Это особенно важно для ANMF и правительства в условиях, когда ежедневно появляются новые отчеты о влиянии бюджета сокращения расходов лейбористов на больницы штата.
Бюрократии ANMF поручено обеспечить соблюдение правительственной программы жесткой экономии, которая приведет к сокращению рабочих мест, наложит еще более обременительные требования на работников здравоохранения, усугубит задержки в оказании медицинской помощи и ухудшит результаты лечения пациентов в больничной системе, уже охваченной кризисом. Таким образом, руководство профсоюза намерено изолировать спор о заработной плате от противостояния более широкой атаке на общественное здравоохранение.
На этой неделе компании Western Health и Northern Health, коллективно ответственные за девять больниц Мельбурна и около 19 000 сотрудников, объявили о немедленном приостановке приема на работу. В электронном письме сотрудникам Alfred Health сообщили, что для подразделений организации «никаких исключений» не предусмотрено, и даже упрекали работников в необходимости выключать свет, когда они выходят из комнаты, чтобы сэкономить на затратах на электроэнергию.
Это последовало за недавними объявлениями о том, что 20 службам здравоохранения в сельской и региональной Виктории было объявлено, что их бюджеты будут сокращены на 30 процентов.
Это подчеркивает, что лозунг ANMF в рамках кампании по соглашению о предприятиях «Сохранить, нанять, восстановить» является мошенничеством.
Медсестра рассказала Всемирный Социалистический Веб Сайт что секретарь ANMF викторианской эпохи Лиза Фицпатрик во время встречи стремилась преуменьшить связь между бюджетом и спором о заработной плате: «Она в основном изложила следующее: «Я могу доказать вам, что [the wage increase] не идет из бюджетов, которые будут нанимать людей и бюджета больницы. Мы не банкротим систему больниц».
Реальный смысл этого заключается в том, что медсестрам и акушеркам придется компенсировать затраты на свое скудное повышение заработной платы за счет увеличения рабочей нагрузки.
В среднем предлагаемое повышение заработной платы составляет примерно 6,45% в год, хотя сроки повышения заработной платы различаются в зависимости от классификации заработной платы. Работники большинства категорий получат повышение заработной платы примерно на 5% в этом году, на 4,23% в 2025 году, на 4,09% в 2026 году и на 12,71% в 2027 году.
Это, вероятно, будет означать еще три года сокращения реальной заработной платы. Данные Австралийского бюро статистики (ABS), опубликованные на этой неделе, показывают, что инфляция подскочила до 4 процентов в годовом исчислении по май с 3,6 процента месяцем ранее.
Однако официальные данные по инфляции сильно занижают реальный рост стоимости жизни. Гораздо более резко выросли цены на расходы, которые самым непосредственным образом затрагивают работников и их семьи. Высокие цены на бензин привели к росту затрат на топливо на 9,3 процента, счета за электроэнергию выросли на 6,5 процента, а стоимость жилья выросла на 5,2 процента, включая увеличение арендной платы на 7,4 процента и рост затрат на строительство жилья на 4,9 процента.
Зарегистрированные медсестры и акушерки первого года получат самый большой прирост — 17,51 процента — в этом году, за которым последуют три года номинальных приростов на 3 процента, что, вероятно, будет ниже официального уровня инфляции. Зарегистрированные медсестры и акушерки до шестого года также получат более крупные приросты заработной платы в первый год.
Для всех, за исключением новых работников, предлагаемое предложение далеко не соответствует тому, что необходимо для возмещения прошлых потерь.
С апреля 2019 года, хотя индекс потребительских цен вырос на 20,42 процента, заработная плата медсестер и акушерок в Виктории выросла всего на 9,27 процента. В результате дипломированная медсестра первого года работы теперь зарабатывает на 170 долларов в неделю меньше, чем если бы рост заработной платы соответствовал инфляции за последние пять лет.
Хотя предлагаемая сделка немедленно решит этот дефицит медсестер первого и второго курса, большинству других категорий придется подождать. Даже если предположить, что начиная с марта 2025 года почти невообразимо низкий годовой уровень инфляции в 2,5 процента, заработная плата медсестер старше третьего года не превысит уровень 2019 года в реальном выражении до ноября 2027 года.
Предлагаемое соглашение даже близко не компенсирует совокупный эффект предыдущих сокращений заработной платы профсоюзного правительства. Дипломированная медсестра или акушерка, работающая полный рабочий день и начавшая первый год обучения в апреле 2019 года, заработала почти на 8000 долларов меньше, чем если бы их зарплата соответствовала инфляции. К концу действия предложенного соглашения, исходя из годовой инфляции в 2,5 процента, этот дефицит вырастет почти до 26 000 долларов.
Комитет рядовых медицинских работников призывает медсестер и акушерок отвергнуть мнение, что этот спор исчерпан. Фактически, голосование 26 июня только усиливает актуальность борьбы за реальные улучшения заработной платы и условий труда, а также против нападок лейбористов на систему общественного здравоохранения.
Это невозможно в мертвой хватке бюрократии ANMF, которая полна решимости продавить предложение лейбористского правительства по зарплате и навязать свою программу жесткой экономии. Как показывает случай с ценностью труда, профсоюз играл эту подавляющую зарплату роль на протяжении десятилетий.
Это означает, что медсестрам и акушеркам необходимо создавать собственные боевые организации, рядовые комитеты, независимые от профсоюзных лидеров. Через эти комитеты рабочие могут бороться за требования, основанные на их реальных потребностях, а не на том, что правительство называет «доступным».
Первоочередной задачей таких комитетов является проведение кампании, призывающей медсестер и акушерок по всей Виктории проголосовать «против», когда это предложение будет вынесено на официальное голосование.
Чтобы продолжить борьбу, рядовые комитеты должны настоять на восстановлении мер забастовок «этапа 2», включая закрытие кроватей, а также на плане более агрессивных действий, если это необходимо. Чтобы позволить медсестрам и акушеркам в полной мере участвовать в этой акции, ANMF должен быть вынужден предоставить забастовочный фонд из своих существенных существующих ресурсов, полученных за счет членских взносов.
Борьба за реальное повышение заработной платы, которое не только покрывает нынешнее и будущее увеличение стоимости жизни, но и компенсирует потери, понесенные в результате предыдущих сделок по продаже профсоюзов и правительства, должна быть связана с борьбой против нападок лейбористов на систему здравоохранения.
Это потребует политической борьбы против лейбористского правительства и его программы жесткой экономии. Чтобы продолжить эту борьбу, медсестры и акушерки должны обратиться к сотням тысяч других работников государственного сектора, которые подвергаются аналогичным нападкам на их заработную плату и условия труда со стороны лейбористских правительств по всей стране.
Медсестры и акушерки сталкиваются с необходимостью защищать общественное здравоохранение от грабежей лейбористского правительства, приверженного программе жесткой экономии в интересах корпораций и финансовых кругов, которые рассматривают государственную больничную помощь просто как область, которую можно разграбить в своих целях. непрекращающаяся гонка за прибылью.
Это обусловливает необходимость борьбы за социализм против капиталистической системы прибыли и всех сил, которые ее защищают.
Подпишитесь на рассылку WSWS для работников здравоохранения!
2024-06-29 05:54:27
1719678071
#Профсоюз #медсестер #Виктории #продвигает #соглашение #заработной #плате #то #время #как #лейбористское #правительство #сокращает #бюджеты #больниц